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責任狀新聞稿

發布時間:2017/9/18 17:19:53 來源:新合盛
 

新合盛舉行2017年經營責任狀簽約儀式

201713日,根據公司年度工作會議精神,為明確目標,落實各項工作責任制,更好地調動員工積極性,公司在大會議室舉行了2017年度經營責任狀簽約儀式。副總經理陳剛主持會議,總經理與相關部門簽訂了《2017年經營目標責任書》。

簽約結束后,總經理做了重要講話,他要求各簽約部門要對照目標責任書的條款進行層層分解,職責到人,做到人人有目標,人人有壓力,人人有責任。他還提醒大家要拿出亮劍精神,敢于沖破困難,克服困難,要化壓力為動力,在不斷地實踐中積累經驗,通過有計劃地進行,采取有效的措施,,從而做到事半功倍。通過優秀的工作表現達到一定成果的將進行表彰,使之帶動中間,批評后進,形成一個整體向上的企業氛圍。

2017年經營目標責任書的簽訂,使公司新一年度的目標得到了進一步分解和落實,經營目標更加清晰,是落實2017年度重點工作的重要舉措。員工代表表示會繼續努力,爭取在新的一年里將指標完成。

總經理還要求全體員工要把責任狀的簽訂化為謀劃工作的思路、促進工作的動力、提升工作的本領,為推動公司發展做出更大的貢獻。

 


 

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